主要工作內(nèi)容：

1.  負責BPR項目，包括但不限于

—  完成IP業(yè)務(wù)整合及流程優(yōu)化

—  完成賬務(wù)梳理并草擬新流程賬務(wù)指引

—  完成更新流程操作手冊

2.  人員，包括但不限于

—  完成團隊人員績效考核指標制定及進行持續(xù)性改善

—  對團隊人員進行培訓及經(jīng)驗分享

3.  其他

—  完成數(shù)據(jù)分析，提供客戶所需要的分析報表

—  負責團隊內(nèi)CIP項目

—  完成上級主管交待的其他臨時工作

4. 與團隊成員及客戶保持良好關(guān)系，將團隊成員及客戶的信息反饋及時向團隊領(lǐng)導(dǎo)反映。

任職條件：

1. 本科會計或相關(guān)專業(yè)，有至少三年大型企業(yè)賬務(wù)處理工作經(jīng)驗；

2. 擁有CPA 或中級會計證書，有CI或BPR經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

3. 英文四級或以上， 具備基礎(chǔ)的英文讀寫溝通能力；

4. 熟練使用Office辦公室軟件，尤其Excel、PPT等；

5. 擁有較強的客戶意識，敏于思考，具備一定的創(chuàng)新思維及能力并以結(jié)果為導(dǎo)向。

金拱門（廣州）數(shù)據(jù)處理服務(wù)有 限公司成立于2010年10月27日，是直屬金拱門中國管理有限公司的全資子公司，注冊地址為廣州市荔灣區(qū)康王中路486號22-23樓，注冊資本160 萬美元；主要經(jīng)營范圍：數(shù)據(jù)處理和存儲服務(wù)，信息技術(shù)咨詢服務(wù)，以服務(wù)外包方式從事智能管理服務(wù)和項目管理服務(wù)以及人力資源服務(wù)和管理，代理記賬。

麥 當勞公司在中國（香港）擁有發(fā)展成熟、規(guī)模穩(wěn)定的餐廳及關(guān)聯(lián)公司，這些餐廳及關(guān)聯(lián)公司為金拱門（廣州）數(shù)據(jù)處理服務(wù)有限公司提供了充足的客戶資源，預(yù)計我 司在未來5到10年，隨著平臺架構(gòu)的逐步穩(wěn)定及業(yè)務(wù)流程的不斷優(yōu)化，利用智能化技術(shù)提供高質(zhì)量的財務(wù)流程處理、商業(yè)流程智能化處理等服務(wù)外包業(yè)務(wù)，將更大 推動我司在麥當勞系統(tǒng)的作用，承接更多類型的業(yè)務(wù)。