崗位要求：

1、大專以上學(xué)歷，2年以上C#開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，有豐富的項(xiàng)目的開發(fā)和實(shí)施；可以獨(dú)立負(fù)責(zé)某個(gè)模塊的開發(fā)；

2、熟悉.NET 框架，熟悉Winform、ASP.NET、Web Sevices的開發(fā)

3、使用過SQLServer和Oracle數(shù)據(jù)庫，熟練掌握 SQL 語句與存儲過程的編寫，并具備SQL性能分析與優(yōu)化能力；

4、具有文檔編寫能力、優(yōu)良的編程風(fēng)格和習(xí)慣；

5、具有較強(qiáng)責(zé)任心, 具有團(tuán)隊(duì)合作精神, 自學(xué)能力強(qiáng)，有創(chuàng)新探索能力；

6、有制造業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和知識優(yōu)先。

崗位職責(zé)：  

1、負(fù)責(zé)功能設(shè)計(jì)、編程、測試、維護(hù)及相關(guān)文檔工作；

2、按照項(xiàng)目任務(wù)和項(xiàng)目計(jì)劃，獨(dú)立、高質(zhì)量完成模塊的設(shè)計(jì)、編碼和單元測試；

3、對所寫的軟件模塊進(jìn)行功能性測試工作，保障整體軟件運(yùn)行正常；

4、解決系統(tǒng)中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題

5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作；

三、福利：

1、每年均有不同幅度的調(diào)薪，公司設(shè)有豐厚的年度獎金、項(xiàng)目考核獎金、降本增效獎金、合理化建議獎金等激勵機(jī)制。

2、五險(xiǎn)一金：住房公積金、社會保險(xiǎn) ；

3、過節(jié)禮品、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、部門活動經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼等；

4、公司免費(fèi)提供兩餐，食堂設(shè)有面食、粵菜、湘菜等多樣化的菜式；

5、免費(fèi)提供宿舍，空調(diào)、熱水器、書桌、衣柜、獨(dú)立衛(wèi)生間及陽臺；

6、每年組織員工體檢、拓展培訓(xùn)、定期組織文體活動、每月舉辦生日晚會并贈生日禮物、年度優(yōu)秀員工評選等活動；

7、享有帶薪年假、國家法定節(jié)假日以及各類福利假期；

四、發(fā)展空間：

1、雙通道的職業(yè)發(fā)展：管理和技術(shù)兩大發(fā)展方向。

2、豐富多元的成長機(jī)會：公司采用輪崗、轉(zhuǎn)崗方式，為員工搭建成長階梯。

五、培訓(xùn)：

1、公司擁有專門的培訓(xùn)室及一批高素質(zhì)的內(nèi)部講師，定期為員工開展各類培訓(xùn)；

2、主要的培訓(xùn)形式：應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)、各類業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、任職資格培訓(xùn)、送外培訓(xùn)等。

六、升遷機(jī)制：

每半年組織一次考核，根據(jù)考核結(jié)果各部門可提報(bào)15%的人員晉升職務(wù)、職級；

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廣州杰賽科技股份有限公司（簡稱：杰賽科技）是國家高新技術(shù)企業(yè)、廣東省創(chuàng)新型企業(yè)和廣州市重點(diǎn)軟件企業(yè)。公司是中國電子科技集團(tuán)公司第七研究所控股的股份制企業(yè)，2011年在深圳證券交易所中小企業(yè)板上市（證券代碼：002544），注冊資本51576萬元。 廣州杰賽科技股份有限公司海外業(yè)務(wù)以通信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)為主，業(yè)務(wù)覆蓋印度尼西亞、馬來西亞、柬埔寨、泰國等多個(gè)東南亞地區(qū)的國家。