1.負責(zé)公司要員編制，協(xié)助制定年度人員需求計劃及招聘計劃；

2.負責(zé)招聘崗位分析，招聘渠道建立、拓寬與維護工作；

3.負責(zé)招聘工作的落實，根據(jù)各部門的要員和缺員情況，結(jié)合崗位工作內(nèi)容，發(fā)布招聘信息，在人才市場上尋找與崗位匹配度較高的人員，邀約、初面、復(fù)面、終面的安排和跟進，錄用及入職手續(xù)的辦理工作；

4.負責(zé)新員工入職培訓(xùn)工作：對新人進行《就業(yè)規(guī)則》及人事相關(guān)制度的培訓(xùn)工作； 安排安全及人才培育科對新人開展公司級的培訓(xùn)工作；

5.負責(zé)各類人事報表的制作（每月人事報表、招聘進度表、入離職分析等）；

6.協(xié)助完成人事相關(guān)制度的完善工作；

7.負責(zé)員工關(guān)系處理工作；

8.負責(zé)人事系統(tǒng)招聘模塊的建立、使用及維護工作；

9.完成上級安排的其他事項。

任職資格：

1.有興趣從事人力資源工作的應(yīng)屆生或往屆生均可；

2.大專及以上學(xué)歷，法學(xué)類、管理類等相關(guān)專業(yè)；

3.熟練使用Word\Excel\PPT\Outlook等辦公軟件；

4.有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、有敬業(yè)精神和團隊合作精神；

5.有駕照者優(yōu)先考慮。。

我司廣汽豐通物流有限公司是由廣州汽車集團商貿(mào)有限公司與日本豐田通商株式會社共同投資設(shè)立的合資公司。公司注冊資金為USD780萬元。其中，廣州汽車集團商貿(mào)有限公司出資USD429萬元，占合資公司55%的股份；豐田通商株式會社出資USD351萬元，占合資公司45%股份。我司經(jīng)營范圍主要是為客戶提供運輸、倉儲、庫存、配送、裝卸、包裝、海運、空運進出口貨物的國際代理及采購運輸?shù)绕髽I(yè)貨物周轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)，參與企業(yè)物流供應(yīng)鏈全工程服務(wù)。我司目前主要服務(wù)對象是豐田汽車，為其主裝整車運輸汽車配件，并提供優(yōu)化的物流運輸及配送方案，保證豐田生產(chǎn)的正常供應(yīng)，實現(xiàn)豐田的零庫存。