崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司各項管理制度、工作流程的修訂、完善及持續(xù)改進(jìn)，并組織監(jiān)督、檢查各項工作的落實、追蹤與改善。

2、通過搭建公司戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略宣貫、戰(zhàn)略監(jiān)控、戰(zhàn)略動態(tài)調(diào)整、戰(zhàn)略實施評價等方面的制度流程，建立健全的管理的戰(zhàn)略管理體系；

3、參與公司經(jīng)營活動分析，開展國家宏觀政策、行業(yè)政策及客戶行業(yè)趨勢動態(tài)、新技術(shù)新模式、新業(yè)務(wù)領(lǐng)域、行業(yè)競爭對手態(tài)勢、行業(yè)***實踐的信息收集與研究，并輸出分析報告；

4、結(jié)合公司整體運(yùn)營規(guī)劃，對投后項目的日常經(jīng)營情況、經(jīng)營分析、同業(yè)對標(biāo)及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理和維護(hù)；協(xié)調(diào)開展運(yùn)營管控，重大計劃節(jié)點(diǎn)的跟進(jìn)及督辦，定期輸出工作報告；

5、落實全國一體化運(yùn)營管控，隨著公司發(fā)展研究、創(chuàng)新子公司運(yùn)營管控模式，梳理和分析子公司運(yùn)營重點(diǎn)管控點(diǎn)和異常點(diǎn)，提出解決方案，有效支撐子公司經(jīng)營管理運(yùn)行。

6、組織、參與公司大型招投標(biāo)活動及重大建設(shè)項目。

7、參與企業(yè)文化建設(shè)工作。

崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷，研究生學(xué)歷優(yōu)先，管理類、經(jīng)濟(jì)類或計量檢測相關(guān)專業(yè)，受過戰(zhàn)略管理、財務(wù)管理、企業(yè)運(yùn)營管理、宏觀經(jīng)濟(jì)分析、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、競爭戰(zhàn)略等方面培訓(xùn)優(yōu)先；

2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具有優(yōu)秀的理解、溝通與協(xié)調(diào)能力以及較強(qiáng)的研究與文字表達(dá)能力，能獨(dú)立撰寫行業(yè)研究報告；能獨(dú)立制訂、優(yōu)化公司企業(yè)管理流程和相關(guān)管理制度。

3、具備5S管理推行、法務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

4、綜合素質(zhì)佳、工作積極主動、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能承受一定工作壓力。

廣州廣電計量檢測股份有限公司（簡稱廣電計量）是廣州無線電集有限公司控股國有企業(yè)，從1964年開始計量檢定工作，現(xiàn)注冊資本為6500萬元人民幣，業(yè)務(wù)主管單位為廣州無線電集團(tuán)有限公司及其上級廣州市國資委。廣電計量承擔(dān)著原信息產(chǎn)業(yè)部電子602計量測試站、軍工電子602計量測試站和廣東國防區(qū)域計量站5104校準(zhǔn)實驗室的職能，主要從事儀器計量校準(zhǔn)、產(chǎn)品檢測、產(chǎn)品認(rèn)證、產(chǎn)品檢驗、技術(shù)培訓(xùn)與咨詢等業(yè)務(wù)，是國內(nèi)少數(shù)同時通過國家實驗室（CNAS）、國防實驗室（DILAC）、總裝軍用實驗室認(rèn)可、中國計量認(rèn)證（CMA）的機(jī)構(gòu)之一，現(xiàn)有CMA、CNAS認(rèn)可項目1000多項，在北京、天津、上海、重慶、長沙、武漢、蘇州等國內(nèi)大中城市建立了30多家分支機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)范圍遍及全國，可為眾多行業(yè)和產(chǎn)品提供一站式的全面質(zhì)量解決方案，是中國目前最具成長力、最具市場競爭力、綜合技術(shù)能力最強(qiáng)的獨(dú)立第三方計量檢測專業(yè)技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)。