崗位職責：

1. 負責產業(yè)孵化器平臺的運營管理、招商優(yōu)化工作，對孵化器運營策略、實施方案及招商模式提出意見、建議；

2. 統(tǒng)籌管理品牌資源及項目資源、商務合作伙伴整合、政府關系維護、政策申報等工作；

3. 負責搜集孵化行業(yè)發(fā)展趨勢及市場調研工作，不斷完善孵化器的運作機制與服務體系建設；

4. 對孵化器的經營指標如出租率、收入、利潤率等負責，帶領團隊在既定周期內完成既定的經營目標，以支持公司經營計劃和目標的實現(xiàn)；

5. 完善孵化器運營平臺，為平臺入駐企業(yè)提供孵化服務，定期組織活動、回訪客戶，孵化器相關資料的統(tǒng)計與上報工作；

6. 負責開拓、維護相關政府部門、行業(yè)協(xié)會、專業(yè)服務機構的關系，通過各種形式推動互動交流與合作；對接創(chuàng)業(yè)孵化平臺、投資機構、高校、聯(lián)盟等各種渠道，搭建合作與招商渠道體系；

7. 尋找目標客戶群，參加創(chuàng)業(yè)大賽、路演、展會等各種活動，發(fā)掘引入優(yōu)質創(chuàng)業(yè)項目；與公司級戰(zhàn)略伙伴、服務商、網(wǎng)站、論壇等進行項目合作（資源互換、市場推廣等）。

任職要求：

1.全日制本科以上學歷，5年以上工作經驗，具有3年以上孵化器或園區(qū)籌建、運營管理、招商引資相關經驗；

2.具備扎實的項目分析、判斷、運營和管控能力，熟悉產業(yè)政策和全鏈條的運營流程，具備較強的溝通協(xié)調、組織能力、決策能力，有較強的團隊協(xié)作能力和責任心；

3.熟悉掌握企業(yè)營運、資產管理方面的知識；

4.對孵化器在投融資、收益、治理、運營等運行模式上具有嫻熟的綜合實操技能和管控能力，能夠獨立領導團隊進行孵化器運營；

5.熟悉孵化器產業(yè)相關法律法規(guī)、配套政策和企業(yè)創(chuàng)新相關政策，具有項目申報實施經驗；

6.中共黨員、政府（事業(yè)單位、國企、行業(yè)協(xié)會）和產業(yè)園區(qū)工作經驗者優(yōu)先。

廣州南方人才資源租賃中心[1-2]（以下簡稱“租賃中心”），隸屬于中國南方人才市場，是華南第一家家具有政府背景、專業(yè)從事人才派遣的人力資源公司。經過十年發(fā)展，已經成為一家注重專業(yè)服務和創(chuàng)新發(fā)展的大型國有人力資源外包服務企業(yè)，服務網(wǎng)絡覆蓋全國，客戶涉及政府機關、事業(yè)單位、金融、電信、房地產、IT、商業(yè)、服務業(yè)、以及科研、院校等多個行業(yè)的上千家國內外知名企事業(yè)單位，年服務人才超過8萬名，年納稅額超過1.4億元，運營規(guī)模及綜合實力居于國內同行前列，市場占有率逐年上升。