1、負(fù)責(zé)招聘端到端的工作，包括但不限于：

1）招聘渠道維護

2）招聘需求溝通

3）職位發(fā)布、簡歷搜索、意向溝通、面試安排、錄用溝通等

4）招聘數(shù)據(jù)的維護與分析

2、通過精益管理對招聘流程進(jìn)行優(yōu)化，提升招聘效能；

3、完成上級交付的其他臨時性工作。

要求：

1、本科以上學(xué)歷，對人力資源專業(yè)有一定的了解，有獵頭、企業(yè)招聘相關(guān)經(jīng)驗者或愿意在招聘領(lǐng)域深耕者優(yōu)先；

2、性格活潑，喜歡挑戰(zhàn)目標(biāo)，具備以結(jié)果為導(dǎo)向的能力；

3、積極主動，敏于思考，樂于分享，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力。

通過這個崗位，你將獲得：

1、世界500強人力資源方面先進(jìn)的理念及完善的管理體系；

2、安全舒適的工作環(huán)境，友好的團隊氛圍，快速成長的工作機會；

3、掌握并熟悉應(yīng)用崗位勝任力的邏輯管理，參與項目落地的全過程，為成為有價值的HR打好基礎(chǔ)。

注：該崗位與第三方勞務(wù)公司簽約（完全遵守國家法律法規(guī)，五天工作制，入職即購五險一金，福利齊全，工作無差異化，提供與崗位相匹配的薪資）

       如果您是一位擁有開放的心態(tài)，愿意持續(xù)學(xué)習(xí)并希望能在人力資源領(lǐng)域深耕成長的人，在這里您會遇到助您在這條路上讓您走得更遠(yuǎn)和更高的團隊！

金拱門（廣州）數(shù)據(jù)處理服務(wù)有 限公司成立于2010年10月27日，是直屬金拱門中國管理有限公司的全資子公司，注冊地址為廣州市荔灣區(qū)康王中路486號22-23樓，注冊資本160 萬美元；主要經(jīng)營范圍：數(shù)據(jù)處理和存儲服務(wù)，信息技術(shù)咨詢服務(wù)，以服務(wù)外包方式從事智能管理服務(wù)和項目管理服務(wù)以及人力資源服務(wù)和管理，代理記賬。

麥 當(dāng)勞公司在中國（香港）擁有發(fā)展成熟、規(guī)模穩(wěn)定的餐廳及關(guān)聯(lián)公司，這些餐廳及關(guān)聯(lián)公司為金拱門（廣州）數(shù)據(jù)處理服務(wù)有限公司提供了充足的客戶資源，預(yù)計我 司在未來5到10年，隨著平臺架構(gòu)的逐步穩(wěn)定及業(yè)務(wù)流程的不斷優(yōu)化，利用智能化技術(shù)提供高質(zhì)量的財務(wù)流程處理、商業(yè)流程智能化處理等服務(wù)外包業(yè)務(wù)，將更大 推動我司在麥當(dāng)勞系統(tǒng)的作用，承接更多類型的業(yè)務(wù)。