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副總裁

更新日期:2018-01-02
工作經(jīng)驗(yàn):
無要求
最低學(xué)歷:
本科
招聘人數(shù):
1
語言要求:
工作性質(zhì):
薪資范圍:
40-60萬/年
職位類別:
工作地點(diǎn):
廣州市
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職位描述公司簡介

工作職責(zé):
1、根據(jù)董事會(huì)提出的基本思路和決議,協(xié)助總裁組織制訂公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)后協(xié)助組織實(shí)施;
2、對公司的組織架構(gòu)、組織規(guī)模、權(quán)利結(jié)構(gòu)、溝通渠道、以及對組織成員的觀念、態(tài)度和行為,成員之間的合作精神等進(jìn)行有目的的、系統(tǒng)的調(diào)整和革新,以適應(yīng)公司所處的內(nèi)外環(huán)境和組織任務(wù)等方面的變化,提高組織效能;
3、規(guī)劃公司的管理制度體系,監(jiān)督制度的執(zhí)行和落地;調(diào)整優(yōu)化公司營運(yùn)中的內(nèi)控流程,提高日常經(jīng)營活動(dòng)效率,提升部門間的協(xié)作配合力度;
4、適應(yīng)公司發(fā)展需求,大力推進(jìn)公司的文化建設(shè)工作,提升企業(yè)形象、重塑企業(yè)文化,以良好的工作文化氛圍推動(dòng)公司的長遠(yuǎn)、持續(xù)發(fā)展;
5、指導(dǎo)公司人才隊(duì)伍發(fā)展,建設(shè)人才隊(duì)伍梯隊(duì);基于企業(yè)文化的內(nèi)涵要求,培養(yǎng)中高層管理干部的觀念、思維和行為符合企業(yè)文化的要求,帶動(dòng)員工朝正確的行為方式轉(zhuǎn)變;
6、建立健全公司法務(wù)管理體系,實(shí)現(xiàn)公司法務(wù)內(nèi)控的有效性,預(yù)期和規(guī)避各種法律法規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。

任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,企業(yè)管理、工商管理、人力資源、法律等相關(guān)專業(yè);
2、10年以上中型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),8年以上企業(yè)集團(tuán)或快速成長民營企業(yè)運(yùn)營副總裁或人力資源副總裁工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉高科技制造企業(yè)整體運(yùn)作模式及流程;
4、熟悉上市公司運(yùn)作相關(guān)基本規(guī)則;
5、掌握戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、法律事務(wù)管理、組織與文化建設(shè)、變革管理等相關(guān)知識(shí)與技能;
6、熟悉企業(yè)內(nèi)控運(yùn)作流程,具備先進(jìn)的管理理念和管理技能,在團(tuán)隊(duì)管理方面有高超的技巧和經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)組織與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行高效工作和推動(dòng)變革管理項(xiàng)目工作進(jìn)行;
7、具備良好的組織策劃能力、人力資源管理能力、溝通能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
8、具備良好的職業(yè)操守、凝聚力、責(zé)任心,敬業(yè)愛崗、事業(yè)心強(qiáng);
9、熟悉各種辦公軟件的使用;
10、具備良好的擔(dān)當(dāng)精神。

聯(lián)系方式:

公司網(wǎng)址:http://www.hangxin.com
公司地址:廣州科學(xué)城光譜西路69號(hào)TCL文化產(chǎn)業(yè)園二期二樓
聯(lián)系電話:32019914

廣州航新航空科技股份有限公司(以下簡稱“航新”)創(chuàng)立于1994年,是一家具有獨(dú)立法人資格的全內(nèi)資高新技術(shù)企業(yè),主要業(yè)務(wù)涵蓋航空維修支持、ATE(自動(dòng)測試設(shè)備)研制及系統(tǒng)集成、飛機(jī)加改裝、機(jī)載設(shè)備研制。

航新旗下有廣州、上海、哈爾濱、天津、北京五家子公司,并設(shè)有研發(fā)中心和制造中心,致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)航空設(shè)備和全方位技術(shù)服務(wù)。

航 新高層管理和技術(shù)人員大多來自于主機(jī)廠所和航空重點(diǎn)院校,多年從事機(jī)載航設(shè)備研制、維修和檢測設(shè)備的研制工作,具備豐富的管理和研制經(jīng)驗(yàn)。在與法航等國際 一流企業(yè)合作的過程中,航新的管理人員學(xué)習(xí)并掌握了各種世界先進(jìn)管理方法并在管理上有效運(yùn)用。近年來,航新與高校聯(lián)合開展CCAR-147培訓(xùn),開創(chuàng)了人才培養(yǎng)與技術(shù)創(chuàng)新的新模式。

航新以雄厚技術(shù)實(shí)力和完備服務(wù)贏得了世界范圍的認(rèn)可和信賴--被美國航空周刊集團(tuán)授予“年度亞太區(qū)最佳獨(dú)立MRO供應(yīng)商”稱號(hào),擁有包括中國民航總局(CAAC)、美國聯(lián)邦航空局(FAA)、歐洲航空安全局(EASA)等多項(xiàng)全球主要適航體系認(rèn)證,并成為波音公司在華首批授權(quán)維修服務(wù)商。同時(shí),由于在質(zhì)量、維修周期和服務(wù)方面表現(xiàn)優(yōu)異,BAE、CIRCOR、KIDDE AEROSPACE、UNIVERSAL AVIONICS等數(shù)多家國際知名OEM授權(quán)航新為其維修中心,為中國及周邊國家提供一站式服務(wù)。

憑借成為國內(nèi)航空機(jī)載設(shè)備、ATE及系統(tǒng)集成的重要科研生產(chǎn)基地優(yōu)勢,航新為多家用戶完成了空中防撞計(jì)算機(jī)、近地警告計(jì)算機(jī)、應(yīng)答機(jī)、甚高頻電臺(tái)、應(yīng)急定位發(fā)射機(jī)、飛行參數(shù)記錄系統(tǒng)等加改裝任務(wù)。依托成熟的加改裝團(tuán)隊(duì)和多年技術(shù)積累及完備的售后服務(wù),航新參加了多項(xiàng)國家級(jí)大型任務(wù)保障。


作為高速成長中的航空高新技術(shù)企業(yè),航新以“科學(xué)發(fā)展、凝聚智慧、以人為本、再創(chuàng)輝煌”的指導(dǎo)方針開創(chuàng)著發(fā)展新格局,也將一如既往地秉承“熱愛生命創(chuàng)造價(jià)值”的服務(wù)理念,致力于國內(nèi)航空科技水平的提升,立志為國家航空事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

廣州航新航空科技股份有限公司

  • 企業(yè)性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 業(yè)務(wù)范圍: ITO,BPO
  • 所屬行業(yè):
  • 公司地址:廣州科學(xué)城光譜西路69號(hào)TCL文化產(chǎn)業(yè)園二期二樓

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