工作地點：科學城科林路

工作主要職責：

1、負責招聘項目的策劃、組織以及實施，維護雇主品牌；

2、負責公司招聘制度、流程等優(yōu)化并開展招聘工作；

3、負責公司內(nèi)部編制管理、招聘計劃管理及實施、招聘團隊管理、內(nèi)部人才流動管理；

4、負責公司內(nèi)部、外部招聘渠道的建設與關(guān)系維護；

5、負責公司高層管理人員以及核心人才的引進；

6、相應行業(yè)人力市場情況的調(diào)研分析匯總；

7、領(lǐng)導安排的其他工作。

任職要求：

1、 全日制本科或以上學歷，具備2年以上招聘工作經(jīng)驗；

2、 了解和熟悉高科技企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、 有獵頭行業(yè)和HRBP經(jīng)驗者優(yōu)先。

福利待遇

具有競爭力的薪酬待遇及公平匹配的調(diào)薪機制；

按照國家規(guī)定和政策為員工購買五險一金及商業(yè)保險；

各類培訓學習，管理&技術(shù) -- 綜合全面的職業(yè)晉升通道；

覆蓋全市的多線路班車，員工飯?zhí)?、餐補；

定期體檢、團隊旅游等其他公司和部門活動；

國際化視野及跨文化工作環(huán)境。

廣電運通成立于1999年，是集自主研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務全產(chǎn)業(yè)鏈于一體的現(xiàn)代化高科技上市企業(yè)（股票代碼：002152）。聚焦從金融安全到城市大安全的戰(zhàn)略布局，廣電運通致力于成為全球領(lǐng)先的行業(yè)人工智能解決方案提供商，業(yè)務涵蓋智能金融、智慧政務、智能交通與平安城市等領(lǐng)域，在生物特征識別、區(qū)塊鏈、人工智能等前沿科技領(lǐng)域進行了大力研發(fā)并取得成功應用。

廣電運通始終堅持自主科技創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，擁有由4名院士領(lǐng)銜，包括博士、碩士在內(nèi)的近3000人的專業(yè)研發(fā)團隊，已連續(xù)多年年均研發(fā)投入占比超過營業(yè)收入的8%。目前公司擁有授權(quán)專利超過2800項，主導、參與制定或修訂近30項國家標準。