崗位職責(zé)

1、負責(zé)系統(tǒng)內(nèi)人力資源工作，包括招聘、績效、員工關(guān)系等模塊； 

2、協(xié)助客戶會、內(nèi)部會議的會務(wù)工作（年度總結(jié)&培訓(xùn)會、季度工作會）；客戶來廣行程安排；

3、負責(zé)辦事處費用報銷單據(jù)審核及流程辦理工作；投標(biāo)保證金的辦理與管理。

4、負責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級做好行政人事方面的工作； 

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。   

任職要求： 

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，人力資源或管理類相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先； 

2、熟練使用辦公軟件，一年以上人事行政工作經(jīng)驗；   

3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的管理制度及操作流程，熟悉國家各項勞動法律、法規(guī)； 

4、工作細致、有耐心，邏輯思維清晰，組織觀念強，親和力佳；   

5、具備較強的適應(yīng)和學(xué)習(xí)能力，具備一定的抗壓能力。 

廣電運通成立于1999年，是集自主研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及服務(wù)全產(chǎn)業(yè)鏈于一體的現(xiàn)代化高科技上市企業(yè)（股票代碼：002152）。聚焦從金融安全到城市大安全的戰(zhàn)略布局，廣電運通致力于成為全球領(lǐng)先的行業(yè)人工智能解決方案提供商，業(yè)務(wù)涵蓋智能金融、智慧政務(wù)、智能交通與平安城市等領(lǐng)域，在生物特征識別、區(qū)塊鏈、人工智能等前沿科技領(lǐng)域進行了大力研發(fā)并取得成功應(yīng)用。

廣電運通始終堅持自主科技創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略，擁有由4名院士領(lǐng)銜，包括博士、碩士在內(nèi)的近3000人的專業(yè)研發(fā)團隊，已連續(xù)多年年均研發(fā)投入占比超過營業(yè)收入的8%。目前公司擁有授權(quán)專利超過2800項，主導(dǎo)、參與制定或修訂近30項國家標(biāo)準(zhǔn)。