職位描述：

1、員工考勤和休假管理；

2、辦理員工入離職手續(xù)，修訂入離職程序；

3、辦理員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽及解除手續(xù)；

4、受理并協(xié)調處理員工關系，解決勞資糾紛；薪酬核算工作。

崗位要求：

1、統(tǒng)招全日制本科學歷，管理類和人力資源類等相關管理專業(yè)；

2、熟練使用office辦公軟件；

3、工作嚴謹、細致耐心，服務意識良好，具有良好的組織、溝通協(xié)調及分析能力；

福利待遇：

1、薪酬：基本薪資+固定年終獎

2、補貼：生活補貼（交通、餐、話補等）

3、六險一金（公積金全額繳納）

4、定期的健康體檢

5、結婚生子津貼+離職津貼

6、豐富多彩的社團活動 （瑜伽、舞蹈、攝影等）

7、每月按部門有活動經(jīng)費

工作時間：朝九晚六 周末雙休

考慮本崗位者煩請先投遞簡歷，我們進行簡歷初篩后將會聯(lián)系您。請勿來電、到訪。

人瑞集團成立于2010年，現(xiàn)有員工400多人，地域覆蓋以北京為中心的華北、以上海為中心的華東、以廣州為中心的華南、以成都為中心的西南四個大區(qū)，在全國20多個城市開設了分公司；資本方面，獲得君聯(lián)投資（原聯(lián)想投資）、國際知名投資機構麥格理的有力支持；管理團隊主要成員，均有豐富的人力資源管理和業(yè)務管理經(jīng)驗；主要業(yè)務內容包括：人才外包和派遣、支持類崗位業(yè)務外包、招聘、企業(yè)內訓。