崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和準(zhǔn)備入離職員工信息和工資、社保數(shù)據(jù)，執(zhí)行公司人力資源管理政策和薪酬福利政策；
2、負(fù)責(zé)員工工資準(zhǔn)時(shí)、準(zhǔn)確發(fā)放，進(jìn)行有效的薪酬管理；
負(fù)責(zé)員工信息的維護(hù)、檔案的存儲(chǔ)和管理；
3、負(fù)責(zé)提供公司人事類政策和地區(qū)社保政策的咨詢與回答；
4、完成員工社會(huì)保險(xiǎn)、公積金、商業(yè)保險(xiǎn)等跟進(jìn)協(xié)調(diào)；
5、協(xié)助各種人事類證明的開具和管理；
6、協(xié)助員工入離職管理流程的執(zhí)行；
7、協(xié)助維護(hù)良好的員工關(guān)系；
8、協(xié)助其他人力資源管理流程的順利執(zhí)行

崗位要求：

1、責(zé)任心強(qiáng)、踏實(shí)肯干，有良好的溝通能力

2、能夠承受較大的工作壓力，具備良好的營銷意識(shí)和服務(wù)意識(shí)

3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、有銷售意識(shí)的同行或者初級(jí)人力資源從業(yè)人員

4、發(fā)展方向?yàn)槿肆Y源產(chǎn)品營銷人員

廣東南油對(duì)外服務(wù)有限公司（以下簡(jiǎn)稱：廣東南油外服）是一家具有33年歷史的全資國有控股企業(yè)，由中國人力資源服務(wù)領(lǐng)域規(guī)模最大的上海外服（集團(tuán)）有限公司和中國南海石油聯(lián)合服務(wù)總公司共同組建，注冊(cè)資本2000萬元，總部設(shè)立于廣州，并在深圳、佛山、東莞、珠海、中山、江門、湛江、汕頭、清遠(yuǎn)、從化等地設(shè)立了分公司，是廣東最早涉獵人力資源服務(wù)行業(yè)的企業(yè)之一，服務(wù)進(jìn)入廣東投資的世界500強(qiáng)企業(yè)超過100家，客戶涵蓋各行業(yè)的知名外企、國企和民企，總量超過4500家，雇員人數(shù)超過10萬人，2017年度營業(yè)收入近50億元，納稅額近3億元。公司現(xiàn)有員工超過250名，其中本科以上學(xué)歷占比超過75%，平均年齡30歲左右，近20%擁有中級(jí)以上技術(shù)職稱，隊(duì)伍呈現(xiàn)年輕化、專業(yè)化特點(diǎn)。

廣東南油外服已在業(yè)內(nèi)率先通過國際知名認(rèn)證機(jī)構(gòu)挪威船級(jí)社（DNV）的ISO90001：2015質(zhì)量體系認(rèn)證，遵循“客戶的期望就是外服人的追求”的質(zhì)量方針，榮獲“全國人力資源誠信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”、“廣東省誠信人力資源服務(wù)示范機(jī)構(gòu)”、“廣東企業(yè)500強(qiáng)”、“廣東省自主創(chuàng)新標(biāo)桿企業(yè)”、“廣東省青年文明號(hào)”等諸多榮譽(yù)，還是中國對(duì)外服務(wù)工作行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位，廣東省人力資源研究會(huì)監(jiān)事長(zhǎng)單位，廣東省人才交流協(xié)會(huì)、廣東省服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)促進(jìn)會(huì)、廣州人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)、廣州服務(wù)外包行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，在廣東乃至華南地區(qū)具有較強(qiáng)的品牌影響力和領(lǐng)先的市場(chǎng)地位。