崗位職責(zé)：
1、負責(zé)員工入職、試用期、轉(zhuǎn)正、勞動合同管理等員工關(guān)系工作；
2、負責(zé)組織制定人員招聘計劃、人員招聘實施、招聘渠道的選擇和維護等；
3、負責(zé)培訓(xùn)計劃監(jiān)控與組織實施（如新員工培訓(xùn)、員工技能培訓(xùn)等）；
4、負責(zé)研究院行政類工作；
5、配合領(lǐng)導(dǎo)完成相關(guān)的工作內(nèi)容。

任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，人力資源管理或行政管理相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上的人事行政或招聘培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗。
3、溝通意識、責(zé)任心、忠誠、團隊合作。
4、做事有條理，學(xué)習(xí)能力較強，有親和力；
5、熟練操作office辦公軟件。

新太科技股份有限公司是一家電信、金融、安防和政府等行業(yè)的專業(yè)軟件開發(fā)商、系統(tǒng)集成商及信息服務(wù)商，是信息產(chǎn)業(yè)部認定的首批一級資質(zhì)計算機信息系統(tǒng)集成商。20多年來，新太科技推出了語音增值業(yè)務(wù)平臺、綜合應(yīng)用交換平臺、企業(yè)應(yīng)用構(gòu)建平臺、融合通信平臺、多媒體呼叫中心、電信增值應(yīng)用軟件、視頻監(jiān)控系統(tǒng)等150多項自主知識產(chǎn)權(quán)的軟件產(chǎn)品，在電信運營商、政府信息化、大中型企業(yè)得到了廣泛應(yīng)用。